Action Prison Tournai 23-11-2021

Manifestation depuis la prison de Tournai jusqu'au Palais de Justice ce 23 novembre 2021,
en soutien au camarade Laurent WAGON.

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Pas de Covid Safe Ticket sur le lieu de travail

Suite à l’élargissement de l’utilisation du Covid Safe Ticket (CST), les interlocuteurs sociaux, au sein du Conseil supérieur pour la prévention et la protection au travail, sont régulièrement confrontés à des questions concernant l'utilisation du CST dans le cadre des relations de travail. Les employeurs et les syndicats ont adopté une position très claire : étant donné que les informations qui figurent sur le CST concernent des données relatives à la santé (statut vaccinal, avoir déjà été infecté au Covid-19, etc.), l'employeur n'est pas autorisé à le demander aux salarié.e.s, ni à s'enquérir de leur statut vaccinal individuel.

Un employeur ne peut donc pas exiger l’installation ou l’utilisation de l'application COVIDSafe pour contrôler les travailleurs et travailleuses (vaccination et CST) de l’entreprise.

Il ne peut pas, non plus, y associer des avantages ou des désavantages : prime pour l’installation/l’utilisation de l’appli COVIDSafe, accès ou interdiction d’accès à des locaux ou à l’entreprise sur présentation du CST, etc.

En termes de droit du travail, il y a donc d’importantes questions qui se posent. C'est la raison pour laquelle nous avons fait part d’une position commune au Conseil supérieur : l'utilisation du CST dans les entreprises n’est pas possible.

La FGTB s'étonne donc que certaines fédérations patronales retournent soudainement leur veste et exigent le contraire de ce qui a été convenu. Pour la FGTB, la santé est prioritaire. C'est pourquoi nous continuons à insister sur les mesures de sécurité qui sont en vigueur et que nous les avons incluses, avec les représentants des employeurs, dans le Guide générique contre la propagation de la Covid-19. En entreprise, ce Guide générique continue de s'appliquer dans son intégralité : maintenir la distance physique, fournir des masques sanitaires, fournir du gel pour les mains et pratiquer le télétravail à chaque fois que cela est possible.

Par ailleurs, nous continuerons à encourager une vaccination maximale de la population.

COP26 pour le Climat // La FGTB pour des objectifs ambitieux !

Du 31 octobre au 12 novembre 2021, la COP26 (conférence des Nations Unies pour le changement climatique) se tiendra à Glasgow, au Royaume Uni. Ce sommet climatique a lieu chaque année pour permettre de trouver des solutions au niveau mondial contre les dérèglements climatiques. Une délégation de la FGTB y sera présente pour y suivre les travaux.

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Congrès idéologique Pont-à-Lesse 15 et 16 septembre 2021

CONGRES IDEOLOGIQUE
Pont-à-Lesse (15 et 16 septembre 2021)

Les camarades de l’IRW AMiO se sont réunis en Congrès idéologique, à Pont-à-Lesse les 14 et 15 septembre 2021 .

Les camarades Jean-François Tamellini, Secrétraire général de l’IW FGTB,  Patrick Lebrun, Secrétaire général de l’IRW CGSP et Laurent Pirnay, Secrétaire général adjoint de l’IRW CGSP ont rappelé l’importance des services publics « grâce auxquels l’Etat tourne », de la solidarité et la nécessité de « repartir à l’offensive ».

Le manque de moyens alloués aux services publics et les différentes coupes budgétaires successives ont des conséquences désastreuses et accentuent les inégalités à tous niveaux.

Le fonctionnaire doit être remis au centre des préoccupations politiques et son Statut, garant de son indépendance, doit être défendu.

Il faut par ailleurs se préparer à la 7^ème Réforme de l’Etat et ne pas se contenter d’en être les spectateurs.

Les camarades ont travaillé sur trois thèmes (« Finances », « Droit des travailleurs-ses », « Motions d’actualité ») et ont adopté plusieurs motions qui s’inscrivent dans le contexte actuel.

Les textes adoptés seront portées au sein des diffréentes instances. Ils sont repris ci-après.

Merci à tous les camarades pour leurs débats et réflexions.

Stéphane Jaumonet -Secrétaire permanent de l’IRW AMiO

Mépris acte 2 !

Mépris acte 2

Panne de dialogue social ! - Communiqué de presse du 03 mars 2021

Le dossier du Certificat de Management Public fait déborder le vase en Région wallonne et en Communauté française

Panne de dialogue social !

En cette année 2021, les Gouvernements de la Communauté française et de la Région wallonne ont remis sur la table de négociation le Certificat de Management Public (CMP), un dossier qui, depuis sa création, hérisse les organisations syndicales représentatives. L’objectif des gouvernements est une révision de ce CMP, en souffrance depuis quelques années.

Se voulant constructives, les organisations syndicales ont formulé de nombreuses remarques et une contre-proposition aux Autorités. Cette dernière a été balayée d’un revers de la main par les gouvernements à la suite d’une pseudo analyse juridique. Au regard du mépris affiché par les gouvernements, les 3 organisations syndicales ont décidé de quitter la table de négociation.

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Communiqué de presse - Stratégie de sortie Corona, l'absurdité DG EPI

Une fois de plus, un préavis de grève est nécessaire pour obtenir une consultation sociale sur la sécurité des conditions de travail dans les prisons.

A nouveau, des directives de la DG EPI sont envoyées dans les prisons sans concertation sociale. Des directives qui comportent beaucoup de risques pour tous les membres du personnel et résidents. Le lundi 15 juin, la CGSP avait demandé une consultation sociale si nos commentaires écrits concernant la stratégie de sortie corona ne seraient pas inclus dans une note finale.

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Communique de presse CGSP AMiO " Justice -Prisons"

Ci-dessous, le lien en ce qui concerne le communiqué de presse rédigé par la CGSP-ACOD suite au dernier comité de secteur III de ce mardi 19 mai 2020 et qui n’a rencontré aucunement nos attentes.

               De ce fait il est impératif pour nous de poursuivre et de donner suite à l’absence de réaction du directeur général.

               Nous vous en souhaitons bonne réception et nous vous invitons à partager l’information avec votre délégation locale et vos affiliés.